lunes, 13 de agosto de 2012

Estresados y poco comprometidos


El “Yo, argentino” es una frase que acuñada en el acervo popular cuyo significado indica que la persona no quiere comprometerse con nada; según la tradición la misma era pronunciada por aquellos compatriotas que paseaban por Europa durante la primera guerra mundial, y cuando eran abordados por las autoridades y se los interrogaba acerca de su condición, respondían con ese latiguillo pasaporte en mano, debido a que la República Argentina mantenía su neutralidad en el conflicto armado, a fin de evitar sospechas sobre sus personas.

Esta frase que muestra una controversial característica de nuestra identidad, parece ser moneda corriente en las empresas que trabajan en nuestro país, según podemos leer en un artículo aparecido en el Diario El Cronista Comercial, Los empleados argentinos están estresados pero poco comprometidos con sus trabajos.

Comparados con sus colegas de otros países, los empleados argentinos no se destacan por su nivel de compromiso con la empresa donde trabajan. Así lo reveló un estudio global realizado a más de 32.000 empleados de 28 mercados, incluyendo a la Argentina, por la consultora Towers Watson. Entre los resultados, la Argentina muestra un porcentaje de 25% de empleados altamente comprometidos, más bajo que el promedio global (35%) y con una importante diferencia respecto a países como los Estados Unidos (37%). En la otra punta, el grupo de empleados argentinos no comprometidos representan un alto porcentaje (28%) de la muestra.

(…) Con todo, los empleados argentinos (particularmente los niveles ejecutivos y de gerentes senior) dicen que están trabajando más horas, con más estrés, y que están preocupados por su futuro. El 79% de los encuestados aseguraron que están frecuentemente preocupados sobre su estado financiero futuro (comparados con un 54% de respuestas equivalentes a nivel global) y el 62% de los ejecutivos y gerentes senior dijeron que sus niveles de estrés no son los adecuados. Sólo el 7% de los ejecutivos de primera línea manifiestan tener un balance saludable entre el trabajo y la vida personal.



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