martes, 7 de diciembre de 2021
lunes, 6 de diciembre de 2021
Telxínoe: Guillermo Roux IV
Guillermo Roux (1929 - 2021) falleció el domingo 28 de noviembre a la madrugada, fue el acuarelista más grande del arte argentino, un maestro indiscutible, que con su muerte, esta madrugada, deja un legado de pinturas y murales eternos tan indelebles como su recuerdo en quienes lo quisieron. Hacedor incansable, no dejó de dibujar hasta el último día en que pudo sostener un lápiz. El último año lo pasó entusiasmado con una serie que prometió mostrar en 2022 en el Museo Nacional de Bellas Artes, carbonillas y collages con motivos de balsas de náufragos que hablaban de la vida, la salvación, las migraciones, las luchas, las tragedias, el raro mundo en que vivimos y ese otro mar hacia donde surcaremos cuando ya no estemos más acá.
Frente a la página en blanco siempre sentía lo mismo. “Estoy en el paraíso. Quisiera vivir ahí. ¡Vivir ahí!”, decía. Por eso, cuando hace una semana empezó a sentirse mal y se internó para estudios y controles, lo primero que pidió fueron sus cuadernos y lápices. El arte era su vida, desde el primero hasta el último minuto. Algunas semanas antes había entrado en un ritmo frenético de trabajo y había aumentado su preocupación por el cuidado de su compañera de los últimos cincuenta y cuatro años, Franca Beer. Cuando supo que el cansancio que tenía se debía a una enfermedad avanzada, una leucemia aguda que despertó de golpe, se entregó a su último viaje con sabiduría, sin dolor, rodeado del afecto de los suyos. Anoche, se sumergió en el mundo de sus ensoñaciones y fantasías, donde seguirá para siempre disfrutando del juego de imaginar. (María Paula Zacharías - Diario La Nación)
Para recordarlo, presentamos un video producido por el Canal Encuentro:
Páginas consultadas:
https://www.lanacion.com.ar/cultura/murio-el-maestro-guillermo-roux-y-el-arte-argentino-pierde-a-uno-de-sus-mas-grandes-pintores-nid28112021/
https://www.lanacion.com.ar/cultura/murio-el-maestro-guillermo-roux-y-el-arte-argentino-pierde-a-uno-de-sus-mas-grandes-pintores-nid28112021/
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viernes, 3 de diciembre de 2021
jueves, 2 de diciembre de 2021
2° Cuatrimestre 2021: Encuesta a los alumnos
Siempre al finalizar cada cuatrimestre, nos piden que les recuerde a los alumnos del curso, que la Facultad de Ciencias Económicas (UBA) ha dispuesto hace unos años la realización de la Encuesta de Satisfacción del Proceso Educativo, que tienen la característica de ser voluntarias y le permite a los alumnos acumular puntos adicionales a su ranking de inscripción.
La encuesta puede completarse en www.alumnos.econ.uba.ar, ingresando a la opción alumnos, con registro y clave, al ítem denominado Encuesta Académica.
CEOs y Gerentes: Claudia Boeri de SAP
En un reportaje realizado por la periodista Sol Narosky para el diario El Cronista, con motivo del Coloquio de IDEA, la CEO de SAP, Claudia Boeri; leemos en el reportaje:
Claudia Boeri, de SAP: "El talento nos va a permitir crear una nueva economía, una economía más digital"
La presidenta de SAP Latinoamérica Región Sur conversó con El Cronista sobre la compañía de software, reveló qué es lo que buscan a la hora de contratar a un empleado y, entre otras cosas, realizó un balance sobre lo que fue el Coloquio de IDEA.
"SAP es sinónimo de ERP (Enterprise Resource Planning, en inglés), un sistema integrado de gestión de procesos y de negocios. Es una compañía que en el mundo tiene 50 años, tenemos 27 años en Argentina: una trayectoria muy linda y con muchos clientes". Así define Claudia Boeri a la empresa de software, en la cual es presidenta de Latinoamérica Región Sur desde 2018.
En SAP conciben al ERP como "el centro a partir del cual uno puede visualizar la gestión de la empresa y digitalizar toda la cadena de valor".
En diálogo con El Cronista y en el marco de la tercera jornada del 57º Coloquio del Instituto para el Desarrollo Empresarial de la Argentina (IDEA), la CEO de SAP Región Sur de Latinoamérica sentó las bases principales de la firma: "Es una compañía de software, de tecnología y el campo de actuación es la gestión empresarial. Tenemos la dicha de tener clientes de todos los tamaños, pero en particular los clientes más grandes del mundo trabajan con SAP".
"La pandemia fue un momento de stop para todos en el mundo. Por suerte nuestros clientes pudieron transicionar la gestión del mundo más físico hacia el mundo más digital de una manera mucho más sencilla que si no hubieran tenido las aplicaciones y tecnología de SAP", celebró la ejecutiva en relación al párate mundial a raíz de la irrupción del coronavirus en 2020.
Según sostuvo, actualmente hay un proceso con esos clientes para "ayudarlos a entender qué capacidades tienen que incorporar para poder ser mucho más flexibles, más ágiles". Y en ese sentido, añadió: "Como nosotros decimos: ‘que sean empresas más inteligentes', porque liberan potencial de hacer repetitivo por tecnología que les permite utilizar ese capital, utilizar el potencial de las personas para hacer sus procesos de negocios y el core de su negocio mucho más ágil y mucho más fuerte".
Proyecciones
Respecto de su visión a corto y mediano plazo del escenario nacional, resaltó la posibilidad que hay para aprovechar a "digitalizar la mayoría de los procesos de negocios de las empresas. Utilizar el momento para crear e innovar".
"Argentina tiene un talento espectacular y aplicar ese talento a la posibilidad de innovar, repensar y generar nuevas oportunidades de negocio nos daría la posibilidad de tener en Argentina una plataforma hacia el mundo", visualizó. Y a su vez, proyectó: "Veo meses y años donde, junto a los clientes y a las empresas en Argentina, podemos ayudarlas a digitalizar sus compañías. Pero sobre todo también ayudarlas a pensar, crear e innovar para crear un mundo mejor".
En declaraciones a El Cronista, Boeri se mostró confiada en que "el talento nos va a permitir crear una nueva economía, una economía más digital, pero sobre todo mucho más interconectada, trabajando todos en equipo, y haciéndolo desde Argentina hacia el mundo".
Qué buscan a la hora de contratar gente
En la entrevista, la CEO de SAP Región Sur de Latinoamérica dio detalles sobre lo que buscan a la hora de contratar un empleado. Si bien en la compañía analizan cuáles son las "capacidades duras" del postulante -vinculadas a sus estudios y habilidades, entre otras-, Boeri remarcó que cada vez más ponen la mira "no en lo que se hizo, sino en lo que se puede hacer".
Algunas de las preguntas fundamentales que hace, según reveló, son: "cómo aprendés, cuál fue la última vez que aprendiste, qué aprendiste y cómo lo usaste".
"A mí y en SAP nos importa mucho el tema de la capacidad de aprendizaje, las ganas de ser un ‘aprendedor serial' y también por supuesto los valores. Nada reemplaza a los valores -subrayó-. En nuestro caso miramos que tenga correlación con nuestra cultura: cultura de trabajo en equipo, de innovar, corregir, hacemos mucho foco en el futuro y en los valores de las personas".
Balance de IDEA
Previo al cierre de la jornada, Boeri realizó un balance del Coloquio de IDEA, que se llevó a cabo desde este miércoles 13 hasta el 15 de octubre de manera presencial en el Centro Costa Salguero, Ciudad de Buenos Aires. "Se abordaron temas fundamentales, que tienen que ver con la Argentina que tenemos pero sobre todo con la que queremos tener", señaló.
"Se tocaron temas vinculados con la sostenibilidad, con la diversidad e inclusión, cómo generar empleo, educación. Son temas fundamentales que no son fáciles, que requieren consensos, pero lo que no se habla no importa. Entonces festejo que podamos estar hablando de estos temas, que tengamos sala llena y mucha gente participando por streaming, porque cuando dedicamos nuestro tiempo a los temas importantes, yo siento que ya estamos empezando a cambiar", finalizó.
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miércoles, 1 de diciembre de 2021
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